7月8日，東莞奮達技術基層管理干訓班結營儀式在營運中心與人力資源部的共同組織下圓滿落幕。本次儀式旨在總結培訓成果、表彰優秀學員及團隊，并展望未來管理工作的發展方向。公司領導、講師及全體學員齊聚一堂，共同見證了這一重要時刻。

項目回顧環節通過視頻形式，生動展現了培訓的全過程。從前期的需求調研與規劃，到課程開發、學員選拔，再到開營儀式、課程實施，直至結業考試與結營儀式，每一個環節都凝聚著公司對基層管理人才培養的重視與投入。培訓期間，公司邀請了來自各部門的11位資深講師及助教，他們憑借豐富的經驗和專業知識，為學員們帶來了16堂精彩紛呈的課程，涵蓋企業文化、品質意識、管理技能、現場改善、安全管理等多個方面，累計授課時長達到37.5小時。

在項目成果匯報中，學員們的學習成果令人矚目。培訓期間，學員們積極提交了77個改善提案，其中23個已被采納并實施，有效推動了工作流程的優化。針對培訓中發現的32個安全問題點，安全小組全部進行了稽查與改善，保障了工作環境的安全，提升了團隊的安全意識。此外，3位學員憑借對企業文化的深刻理解和積極踐行，榮獲企業文化重塑優秀個人獎項，為全體員工樹立了榜樣。此次培訓報名20位學員，最終19位學員脫穎而出，結業率達到95%。

在頒獎儀式上，公司為優秀學員和團隊頒發了多項榮譽。金牌班組長、明星班組長、優秀學習團隊、魅力講師以及企業文化獎項等依次揭曉。其中，奮斗組榮獲優秀學習團隊獎，他們的口號“勇往直前，永不言棄”激勵著每一位學員。而周梅、孫武勇、向陽三位講師憑借淵博的知識、生動的講解和耐心的指導，榮獲魅力講師獎。

優秀班組長代表吳康健在發言中分享了他的學習心得和體會。他表示，此次培訓不僅讓他學到了豐富的管理知識，更讓他深刻認識到團隊合作的重要性。他將以此次培訓為契機，將所學運用到實際工作中，為公司的發展貢獻更多力量。

最后，營運總監周梅為結營儀式致辭。她對學員們在培訓期間的付出和努力表示高度贊揚，并鼓勵大家將所學知識轉化為實際工作能力，以感恩之心回饋團隊，為公司的發展貢獻更多力量。

結營儀式在一片歡聲笑語中落下帷幕，全體學員與講師共同合影留念，記錄下這一難忘的時刻。2025年東莞奮達技術基層管理干訓班雖已圓滿落幕，但學員們的成長之路仍在繼續。此次培訓為基層管理團隊注入了新的活力與專業力量，相信在未來的日子里，他們將以更加飽滿的熱情和專業的素養，為企業的發展貢獻更多力量。